S’organiser : les papas au rapport !
obligatoire, réduction des inégalités hommes-femmes au travail, notamment liées à la naissance des enfants... Les papas sont sur la sellette !
L'Inspection générale des affaires sociales (Igas) a remis début juin un rapport au ministère des Solidarités proposant de nombreuses mesures pour rétablir l'équilibre. Parmi elles : permettre aux futurs pères d'obtenir des autorisations d'absences pour accompagner leur compagne aux examens médicaux de la grossesse (ils doivent actuellement utiliser leurs congés payés ou leurs RTT), autoriser tous les salariés, hommes comme femmes, à modifier en « dernière minute » leurs jours de congés demandés en cas d'urgence familiale, informer les entreprises via la distribution d'un guide sur la paternité telle qu'elle devrait être vécue aujourd'hui...
Des mesures dont on espère qu'elles parviendront à rétablir également une forme de parité à la maison : en effet, selon l'Igas, les pères d'enfants de moins de 3 ans consacrent aujourd'hui 1h20 par jour à leur rôle parental, contre...3h quotidiennes pour les mères !
